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Existen diversas medidas preventivas que pueden implementarse tras un dictamen de seguridad y salud en el trabajo, según los riesgos identificados. Algunas de las medidas más comunes son:

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«Respaldar el cumplimiento de los requisitos legales que en materia de seguridad y salud en el trabajo apliquen a la Institución»

  Una empresa que se preocupa por la seguridad y el bienestar de sus empleados es aspecto como más responsable y confiable por los clientes y la sociedad en Militar.

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5.º Los lugares de trabajo en los que sin contar con locales de descanso, el trabajo se interrumpa regular y frecuentemente, dispondrán de espacios donde los trabajadores puedan permanecer durante esas interrupciones, si su presencia durante las mismas en la zona de trabajo supone un aventura para su seguridad o salud o para la de terceros.

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